自分自身の経験代謝と楽観性が大事！ - 日報コンサルタント大阪髙津満夫コウヅミツオのコミュニケーション「えてふえて」の日記

組織・チームの仕組みづくりで、

もっと成長を加速化させたいと、

そうお考えの　

事業主や経営者さまと共に

応援日報や研修・講習で売上

づくり、組織づくりをご支援する

日報コンサルタント、コーチの

髙津満夫（コウヅミツオ）です。

日々「ビジネス・人間関係」が

上手くいく“コミュニケーション・

気づき”のブログを

お届けしています。

ご笑覧ください。

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今朝は6：30起床。

本日も応援日報への
お返事からオシゴト
スタートです。

そこから

デスクワークをせっせと
しぃ～の。

午後からのご面談で梅田へ

しっかり、いろんな話をして
お聴きしていろんなコトを
考えながら帰所です。

途中、

文房具屋さんにも寄って
「御年賀」のゴム印と

カレンダーを６つ買って
帰ってみました。

いつも気づけばカレンダーが
選べるほど売っていなくて。

今回は、ある程度は
イメージ通りのカレンダーが
買えました。はい。

さて

昨日は

日曜でゴロゴロしてから

夕方から

キャリアコンサルタントの
一緒に学んだ仲間らと忘年会。

みなさん、

しっかり自分の人生の

「経験代謝」から今後の

選択肢を見据え、

転職した人や転職検討中の
方もいらっしゃいました。

あるいは、
組織再編、統合や営業譲渡で

自然と体制が変わっていたりと
ひとそれぞれです。

普段は経営者や起業予定の

方々とご一緒する場合が、

多いのでなんか新鮮でしたね。

そうそう

「経験代謝」

とはですね。

ーマンパワーＨＰ参考ー
http://supervisor-ex.com/L49276/f0/5t7261

～経験代謝とは～
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人間がもともと持っている、
社会での経験から学ぶ仕組み

（これをJCDAでは
「経験代謝」と呼んでいます）

これは、

相談者の経験を語ってもらい、
その経験の中に映っている自分、

現れている自分に対して
自問自答を促し、

内省をしてもらおうとするもの。

自分の心の中のつながりや、
自分と社会とのつながりを
客観的に見て、

自分の言葉で語る行為に
よって、気づきや成長を
促すという行為や考えです。

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自身の過去の経験から
自分を見つめ、

その経験から
学ぼうとするコト、

これを
日本キャリア開発協会では

「経験代謝」と

呼んで定義している訳です。

そして、

この経験代謝等によって
成長をサポートするのが

キャリアコンサルタントと
いうわけです。

まぁ

ボクは、
普段から就職や転職や

進路の相談は、

最近、さほど頻繁にやって

いないので、偉そうには

言えませんけど・笑

ですが、

ちょくちょく、知人や友人

最近はその子どもさん
（高校生、大学生）のこと

あるいは大人の方の場合の

ご相談やお悩みを聴く事は、
よくあります。

そう言えば学生さん、

大学等の一般入試はこれから先
2月頃でしょうか。

それなにり

本人も家族も大変だったり
します。

また単に受験だけではなく

その先の就職や社会との

関りをどう繋いでいくのか。

これによっても変わって
きますんで。

更に大変かも。

ボクの場合、

芸大への学費減免試験の
一般合格扱いで12月頃決定。

大学では就活は１社だけで

そこから

リクルートグループへも
アルバイト入社です。

その後、契約社員、
関連会社での採用となり

都合13年間勤めました。

ボクも分かっていなかったの
ですが、まぁ35歳定年制
みたいな会社なんですよ。

なので

35歳を機に早期退職を
して、いろんなご縁で
ボクは同級生が経営する

ベンチャーへと転職して
５年間ほど勤めました。

（ここでの、経験代謝は

早期退職で多くの

人生経験を得られた。

という解釈のによる気づき）

今から思えば、大きな岐路で
あった事は間違いなかったと
思います。

経営やビジネスに組織人事の

勉強は、ほぼほぼ

そこでさせて貰いました。

まぁ、ついでに

「うつ病や」や

他の得難い経験もさせて
もらいましたから・笑

で、

ボクの話しよりも元の

キャリアコンサルタントや

経験代謝へと話しを

戻しますが

人との出会いや本との出会い、

経験が人生をつくるのは、

間違いありません。

更に、これから先や来年に

受験や就職をする人も多いと

思います。
（またそのご家族も）

でもある意味、楽観主義的な

感覚も大事だと

お伝えしたいのです。

これって

どの道を選ぶかという事に、

正解は無いというよりは、

誰も判（解）りませんし、

知りませんから。

ですから

何か臆病になって物事に

いちいち

一喜一憂するよりも

できるだけ

やりたいコトや、

やってみたいと思える仕事も

選択肢を広げ、

そして巡り会えるように、

勉強をしたり、知識を蓄えたり

人に出会ったり、

実際行動してみる。

「成長は移動距離に比例する」

と、よく言います。

ボクなりの解釈では、

安心領域を飛び出して

行動する、そのことで

新たな発見や出会いに

いざなわれます。

また、

引き寄せたり、

成長して経験代謝で気づき

いろんな道を行ったり、

戻ったりするコトもあります。

ぜひ、いろんなところへ

行って見て、感じて

学んで欲しいと心から

そう思います。

昨日、

キャリアコンサルタント仲間の

話しや転職の考えなんかを

聞いていて、思い出したのが

先に挙げたようなコトです。

20代・30代・40代・50代の

どの人も何某かの悩みや思いを

抱えていましたよ。

（本田健さんのそんな本も

けっこう売れていましたね）

で、

人間到る処青山あり

ちゅうことで。

「思いを成し遂げるために

ならどこにでも行って、

大いに活躍しましょうよ」

と、

ホントそう思います。

よかったら

ご参考にしてみてくださいね。

ではでは。

最後まで読んでくれはって
ありがとうございます！

みなさんとも
またお会いできるのを
楽しみにしています。

毎日、素晴らしい
「プラスのストロークを発信する
コミュニケーション」で、
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【今日のちょっと、しょっぱい】

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追記

ふつーはノンビリした日曜

なんですが、

キャリコン仲間と会うと、

いろんな就職や転職、そして

人々の人生が垣間見えます。

先にも書いたように、何が

正しいかなんて

誰もわかりません。

今、やりたいコトや、

やるべきコトの中で

最優先事項を優先する、

コレです。コレ。はい。

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