最初の一歩は必然的な出会いからやってくる!
組織・チームの仕組みづくりで、
もっと成長を加速化させたいと、
そうお考えの
事業主や経営者さまと共に
応援日報や研修・講習で売上
づくり、組織づくりをご支援する
日報コンサルタント、コーチの
髙津 満夫(コウヅ ミツオ)です。
日々「ビジネス・人間関係」が
上手くいく“コミュニケーション・
気づき”のブログを
お届けしています。
ご笑覧ください。
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今朝は7:30起床。
本日はゆっくりDAYで
アポイントもありません。
たまには、
いっか~とのんびり
読書と取り溜めビデオの観賞。
そして起き出してはパソコンで
ごそごそといった感じです。
お盆休みというよりも
中休みといった感じです。
はい。
さて
.
昨日は
夕方からは
クライアントさんの所へ出向いて
研修ワークです。
6月からコンサルティングを
させてもらっていますが、
経営者の方の吸収性というか
学びの姿勢が心に刺さります。
いつも
テーマを決めてワークショップを
進めますが、今回は
チームワークやリーダーシップ・
コミュニケー―ションの研修です。
社長さん曰く、
「これからやっと教育にチカラを」
といった段階とのことです。
でもなんです。
おっしゃる通り、粗削りなのですが
元気がすっごくイイんです!
明るく、声も大きくて
返事もハッキリ言える。
こんなお店は伸びますよ。
経験上ですが、リーダーに元気が
感じられなかったり、疲れていたり。
そうすると
どこか、怠惰な空気感が蔓延します。
これくらい「いっか~」
てな
いい加減さが随所に
顔を出してきます。
遅刻、報告忘れ、
ネガティブな姿勢や言動
自分達で決めたルーティンの放置
周りへの影響も
考えなくなりますよね。
よく見てきて似てるなぁと
思ったのが、
会社やお店を辞める前の
無責任さがつくりだす
あの適当な状態です。
うん、似ていますよ。
やっぱり。
コレ、
やはり他人を変えるのは、
土台無理です。
特に単発での研修や講習で
伝えられるコトをボクは
1、気づきの機会とするコトや、
2、スイッチ入れのきっかけ、
3、決断した人の後押し
この3つだと考えています。
この
最初の一歩を
しっかりと超えて行ければ
次のステップやステージへと
進んで行けますよ。
昨日も
ある方の
FacebookやHPで
コミュ二ティサロンの案内を
拝見していました。
そうすると
その方からはいつも
かなりの確率で、
気づかされます。
この
「先読み力」や
「仕組みの具体的な組み立て方」
それに
そのための
周到な計画と準備です。
今回も
思ったのが、
この方からもっと学びたいなぁ~
そう思ったら即行動です。
昨日、ご連絡をして念のために
確認して。
(宜しくお願いします的な・笑)
人は、必要な人やモノと
少しのタイミングも遅過ぎず
そして早すぎずに、
丁度良いタイミングで出会う。
そういつも、
心に刻んでいます。
今、お手伝いさせて頂いてる
クライアントさまとの出会いも
必要な出会いだった。と。
そう感じています。
よく言われますが、
出会いは偶然ではなく、
必然なんですよね。
まったく。激しく同感です。
はい。
ではでは。
最後まで読んでくれはって
ありがとうございます!
みなさんとも
またお会いできるのを
楽しみにしています。
毎日、素晴らしい
「プラスのストロークを発信する
コミュニケーション」で、
もっと人生を豊かに!!
やはり繋がりや繋がり方が
大事な時代だと。
以前あったmixiはもう使って
ませんし、じゃあその後の
SNSも何時どうなるのか?
分かりませんが、
いずれ無くなる時がきても
おかしくない訳です。
じゃあどうやって
繋がっておくのか?
これを考えてないと
あきませんよね。
特にそう感じる今年の夏です。
はい。
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